Coordonnateur(trice) aux ventes et marketing- job post Nutri Impact
Job Description
Votre rôle
En tant que Coordonnateur(trice) ventes et marketing au sein de la division Service Alimentaire de Nutri-Impact, vous jouerez un rôle essentiel dans le soutien administratif et opérationnel de notre équipe des ventes. Vous serez responsable de coordonner plusieurs activités administratives, de maintenir à jour les différents outils de gestion et d'assurer un suivi rigoureux des dossiers clients, fournisseurs et partenaires.
Vous travaillerez en étroite collaboration avec la Vice-présidente Service Alimentaire ainsi qu'avec l'ensemble de l'équipe des ventes afin de soutenir la croissance de nos partenaires manufacturiers. Votre sens de l'organisation, votre autonomie et votre souci du détail contribueront directement à l'efficacité et au succès de notre division.
Vos responsabilités
Assurer le soutien administratif quotidien de l'équipe du service alimentaire.
Préparer, réviser et mettre en forme divers documents, présentations, rapports et communications.
Effectuer le suivi administratif des projets, contrats, soumissions et ententes commerciales.
Assurer la gestion et la mise à jour du CRM afin de maintenir l'exactitude des données clients et des opportunités d'affaires.
Produire différents rapports de ventes, analyses et suivis à l'aide d'Excel.
Coordonner l'envoi d'échantillons, de documents et de matériel promotionnel auprès des clients et partenaires.
Collaborer à la préparation des rencontres clients, salons, événements et présentations commerciales.
Assurer un suivi rigoureux des demandes provenant des clients, distributeurs et fournisseurs.
Participer à l'amélioration continue des processus administratifs et des outils de gestion.
Soutenir l'équipe dans la création de contenu visuel simple à l'aide de Canva / Suite Adobe (présentations, documents promotionnels, visuels internes).
Utiliser les outils d'intelligence artificielle, notamment Microsoft Copilot, afin d'optimiser les tâches administratives et les processus internes.
Effectuer toute autre tâche connexe contribuant au bon fonctionnement de la division.
Vos compétences et qualifications
Formation en administration, bureautique ou toute autre formation pertinente.
Minimum de 3 ans d'expérience dans un poste administratif, de coordination ou de soutien aux ventes.
Excellente maîtrise de la suite Microsoft Office (Outlook, Word, PowerPoint et Excel).
Niveau avancé avec Excel (tableaux croisés dynamiques, recherches, analyses et gestion de données).
Expérience avec un CRM (atout important).
Connaissance ou intérêt marqué pour les outils d'intelligence artificielle, notamment Microsoft Copilot.
Connaissance de Canva ou aptitudes en graphisme léger (atout).
Excellente maîtrise du français parlé et écrit.
Bonne connaissance de l'anglais (atout).
