Aide-enseignant

Full job description
Rejoignez un conseil scolaire réputé pour sa bienveillance, son accueil chaleureux et son engagement envers la réussite de tous les élèves. Vivez une expérience professionnelle enrichissante au sein d'une équipe dynamique du Nord-Ouest de l'Ontario, axée sur l'innovation, le bien-être et la collaboration.

Le Conseil scolaire de district catholique des Aurores boréales (CSDCAB) est à la recherche d'un

AIDE-ENSEIGNANT

Permanent à temps plein (32,50 heures/semaine)



Ceci est un poste syndiqué à 10 mois

Sommaire du poste et responsabilités principales

Sous l’autorité de la direction de l’école et en collaboration avec l’enseignant titulaire, la personne devra:

aider l’enseignant à assurer le bon fonctionnement de la salle de classe en organisant et en préparant le matériel et l’équipement d’apprentissage selon les besoins
aider l’élève à acquérir les apprentissages scolaires requis selon le programme préparé par l’enseignant
Exigences requises et profil recherché

connaissances avancées du français et de l’anglais oral et écrit
connaissances avancées en informatique (traitement de textes)
cours de premiers soins et de réanimation cardio-pulmonaire
bons rapports interpersonnels
connaissance de base en SIMDUT
diplôme d’études collégiales de deux ans dans un domaine pertinent tel que l'éducation préscolaire
expérience dans un domaine connexe
Avantages de travailler au CSDCAB

Nous croyons fermement que notre personnel est notre plus grande force. En vous joignant à nous, vous découvrirez une communauté scolaire accueillante et engagée, où le bien-être, l’équité et la réussite de chacun sont au cœur de nos priorités. En tant que membre du personnel UIES, vous bénéficierez notamment de :

Conditions d’emploi avantageuses

régime d’avantages sociaux complet qui comprend : santé (y compris l’assistance voyage), dentaire, vie, MMA, invalidité, programme d’aide aux employées et aux employés
contribution au Régime de retraite des employés municipaux de l’Ontario (RREMO)
congés de maladie et congés personnels
Développement professionnel continu

formation continue et opportunité de perfectionnement professionnel
appui financier à l’avancement professionnel
Milieu de travail inclusif et collaboratif

culture organisationnelle bienveillante, axée sur l’équité, le bien-être et la réussite
climat scolaire respectueux, engagé et valorisant la diversité
soutien aux initiatives de développement organisationnel favorisant l'inclusion et la collaboration entre tous les membres du personne